体育学院2019年公开招聘博士

工作方案

一、工作原则

本次招聘将严格执行《江西省事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》和《江西省省直事业单位公开招聘人员面试规定（试行）》的文件，按程序进行公开招聘。

二、岗位要求

三、应聘报名

  1．报名方式：纸质求职书、电子邮件

2．报名截止时间：招聘即日起至岗位招满为止。

3．联系人：曾老师、朱老师（人事处） 电话：0797—8393778

陈老师（体育学院）电话：0797—8393672

联系地址：江西省赣州蓉江新区赣南师范大学体育学院邮编：341000

  4．投递简历电子邮箱：

251job@163.com（人事处）、181276303@qq.com（体育学院）

四、考核内容及要求

考核主要分三个部分：

1.个人基本情况介绍（占总成绩的10%）。

方式：采用自我介绍的方式，对自己的教育经历、工作经历、个人家庭情况等作一概述。

2.教学能力情况（占总成绩的50%）。

方式：课堂讲授。要求本科专业基础课程，时间40分钟，试讲内容自选。主要考察应聘人教学形象、专业知识、教学基本素质以及运用专业知识进行教育教学的能力。

3.专业知识与综合素质（40%）

方式：采用提问方式进行，全面考察应聘者专业知识与综合素质。

五、考核时间与地点

1.考试时间：具体时间根据报名情况另行通知

2.报到地点：赣南师范大学（黄金校区）体育学院办公室

3.考核地点：赣南师范大学（黄金校区）体育学院会议室

六、考核成绩评定

1.成绩均应按评分标准评定。

2.成绩须经考官签名确认，并公布总成绩。

七、录用

经考核、体检、政审合格，学校审定后，人事处办理相关接收或调入手续。

八、考核组织

考核工作小组由物电学院、纪委、人事处、教务处、科研处等部门人员组成，负责招聘的组织工作。

九、本方案未尽事宜按学校人才引进招聘文件等有关精神执行。

赣南师范大学体育学院

2018年11月1日